香港樹仁大學獲教育局質素提升支援計劃(QESS)資助近490萬港元,正研發「發展工作實習的一站式雲端資源平台」(OCRPIA),透過整合校內不同行政與學術部門的工作與實習資源,以及學生履歷,加強與校外單位的聯繫,裝備學生迎接職場挑戰。平台預計於2026年下半年試行推出。

負責項目的新聞與傳播學系署理系主任唐淑莊博士及助理教授徐東博士接受《樹仁簡訊》訪問時介紹,平台設有三大功能,分別是「數碼簡歷」(e-Portfolio)、「數碼聯繫」(e-Connector)及「數碼學習」(e-Learner)。「數碼簡歷」將記錄由學校發出的學生學業成績、本地實習經驗、課外活動等資料。學生亦可自行設計簡歷,加入相片、影片或多媒體作品,展示相關技能與經驗。

「數碼聯繫」連結不同實習與培訓單位,簡化校內外溝通流程。OCRPIA平台會整合學生事務處(OSA)的求職網站,外部僱主可沿用原有方式登入並發布職位資訊。學生亦可透過OCRPIA提交簡歷,申請學生事務處、工作實習辦公室(IAO)或環球事務中心(CGE)的實習計劃,行政同事將利用「職位配對」功能,將空缺與合適履歷配對,簡化推薦人選的流程。

「數碼學習」則整合現有與新增資源,加強學生實習培訓。唐淑莊博士提到,團隊將過往由學生事務處舉辦的就業工作坊與講座內容存檔,供學生隨時查閱,為求職作準備。平台亦設有「CV Builder」功能,協助學生根據不同行業需求生成合適履歷,並撰寫工作經驗與自我介紹內容。

高級程序員鄧慶柱先生補充說,在人工智能(AI)幫助下,學生可針對心儀工種生成合適履歷,系統亦會根據求職者的履歷,推薦合適職位空缺。「學生求職速度將加快,機會亦會增加」。他坦言,以往求職需主動出擊,平台則讓學生能更「被動」地獲取機會。除了學生,行政與學術部門也能得益,透過整合分散資源,提升部門間協作效率。

談及創作緣起,徐東博士表示,最初發現學生事務處、工作實習辦公室及環球事務中心各有獨立的資料庫,僱主與實習資料未能互通。他認為部分資源可共同使用,於是構建一個整合實習、求職與就業資訊的平台,促進師生與僱主之間的聯繫,提高效率。

研究團隊預計OCRPIA平台將於2026年下半年面世,屆時將舉辦工作坊,指導學生、行政同事、教師及外部機構使用。唐淑莊博士最後感謝學生事務處、工作實習辦公室及環球事務中心的合作,以及學系提供的意見,為平台設計與師生需求提供寶貴建議。

老師或行政人員登錄OCRPIA後的頁面,包含任務清單、重要指標摘要與行事曆等內容。
頁面顯示為學生而設的AI「職位配對」功能。
(左起)高級程序員鄧慶柱先生、新傳系署理系主任唐淑莊博士、新傳系助理教授徐東博士、行政主任譚建恆先生。

資料來源:2025年12月刊